Fünf Tage lang entwickelten Studierenden verschiedener Institutionen, Standorte und Disziplinen innovative Lösungen für die unternehmerische Praxis. Das Ergebnis: neue Konzepte und Ansätze für zukünftige Projekte!
Die Caritas OÖ nahm mit dem Projekt FAM.empower teil. Denn die Vereinbarkeit von Beruf und Familie ist nach wie vor eine enorme Herausforderung – besonders für Frauen. Viele bestehende Kinderbetreuungsangebote sind nicht flexibel genug, um Randzeiten in der Früh, am Abend oder zu Mittag abzudecken. Oft sind sie auch schlichtweg nicht leistbar. Die Folge: Vor allem Frauen reduzieren ihre Arbeitszeit. Das bedeutet weniger Einkommen, geringere Karrierechancen und langfristig ein höheres Risiko für Altersarmut. Gleichzeitig verlieren Unternehmen dringend benötigte Fachkräfte.
Neue Perspektiven
„Genau hier wollen wir als Caritas ansetzen“, so MMMag. Martin Gruber, Vorstandsmitglied der Caritas OÖ. „Wir möchten flexible, leistbare Betreuungsmodelle initiieren, die sich am realen Arbeitsalltag von Familien orientieren. Die Innovation Week der FH Oberösterreich war für uns eine wertvolle Gelegenheit, neue Perspektiven zu gewinnen.“
Herausforderung Beruf & Familie
Die sechs Studierenden Lena Urban, Alina Pribil, José Castellanos, Jan Donnerbauer, Angela Valentin und Christian Zillig – mit Hintergründen in Technologie und Management – haben diese herausfordernde Aufgabenstellung der Caritas OÖ bearbeitet: Wie kann die Vereinbarkeit von Beruf und Familie verbessert werden? Dr.in Kristiana Roth, Assistenzprofessorin für Innovationsmanagement von der FH-Wels, war als Coach an ihrer Seite.
Besonders beeindruckend:
- Das Team wurde interdisziplinär zusammengestellt.
- Das Thema wurde dem Team zugelost.
- Niemand hatte berufliche Vorerfahrung im Sozialbereich.
Trotzdem entstand in nur fünf intensiven Tagen ein innovatives Konzept, das Unternehmen und Eltern strukturiert in Dienstleistungsinnovationen einbindet und damit echte Mehrwerte für die Arbeitswelt der Zukunft schafft. Eine Lösung, die zeigt, wie viel Potenzial interdisziplinäre Teams innerhalb kürzester Zeit entfalten können – und wie wertvoll externe Perspektiven für komplexe Herausforderungen des Sozialbereichs sind.
Wichtiger Impuls
Am Freitag den 13.02.2026 präsentierten sie dann ihr Ergebnis in der Tabakfabrik Linz. „Die Studierenden haben mit großem Interesse, kritischem Blick und viel Kreativität an Lösungen gearbeitet“, sagt MMMag. Martin Gruber. „Diese frischen, interdisziplinären Zugänge sind ein wichtiger Impuls für uns. Jetzt möchten wir den nächsten Schritt gehen und gemeinsam mit Unternehmen ein Pilotprojekt umsetzen. Unser Ziel ist klar: Mitarbeitende mit Betreuungsverpflichtungen sollen Beruf und Familie auch zu Randzeiten gut vereinbaren können – solidarisch, praxisnah und leistbar. Denn echte Chancengerechtigkeit entsteht dort, wo wir gemeinsam Verantwortung übernehmen.“
Begleitet wurde das Projekt von Seiten der Caritas OÖ von Dr.in Margit Mayr und Claudia Zechmeister MA MSc.
Einen ORF-Beitrag in OÖ Heute gibt es bis 15.3.2026 zum Nachsehen: https://on.orf.at/video/14311557/16036215/innovation-week-ideensuche-fuer-mehr-sicherheit